茌平政务信息

第22期

（专刊）

茌平县人民政府办公室                    2016年11月14日

强化意识 全面提升

着力打造为民务实高效廉洁政府新形象

为扎实开展“两学一做”学习教育，深入贯彻十八届六中全会精神，经县政府研究决定，从现在开始到年底，在全县政府系统开展“强化六种意识、实现六大提升，打造为民务实高效廉洁政府”活动。11月11日，“强化六种意识、实现六大提升、打造为民务实高效廉洁政府”活动动员会议召开，并印发了《茌平县人民政府关于强化六种意识实现六大提升打造为民务实高效廉洁政府的意见》（茌政发〔2016〕39号）。此次活动的开展，将着力强化政府自身建设，改进工作作风，进一步提升干部队伍综合素质和机关服务效能，打造为民务实高效廉洁政府新形象。

一、重要意义

开展“强化六种意识、实现六大提升，打造为民务实高效廉洁政府”活动是解决现实问题的需要，是做好当前工作的需要，是加快我县跨越发展的形势需要。当前，我县发展已站在一个新的起点上，既有挑战也有机遇。要通过活动，大兴进取之风，深化崛起意识；大兴雷厉风行之风，狠抓落实；大兴动真碰硬之风，奋力推动茌平实现新的跨越。要通过活动，全面强化政府机关工作人员的学习意识、进取意识、为民意识、效能意识、法治意识、廉政意识“六种意识”，实现全县政府系统素质能力大提升、精神面貌大提升、工作作风大提升、服务质量大提升、依法行政大提升、廉洁自律大提升“六大提升”。

县政府主要领导要求，全县干部职工在精神状态上，要达到斗志昂扬，气势如虎的冲劲更大；在工作推进上，要达到脚踏实地，躬耕如牛的干劲更足；在工作落实上，要达到一抓到底，抓铁有痕的韧劲更强。开展活动要迅速，按照此次活动的安排部署，结合自身实际，立即行动起来，认真学习有关的文件精神，深刻领会开展这项活动的重要意义，自觉主动地投身到活动中来。学习讨论要深入，要围绕活动主题，谈认识、谈体会、谈差距、谈措施。学习讨论不能泛泛而谈，必须联系自身实际，做到见人见事见思想。查摆问题要深刻，在自身查摆基础上，采取“走上去、走下去、走出去”的办法，虚心听取社会各界特别是服务对象、基层单位的意见和建议，切实找准、找全、找透各自存在的问题。问题整改要彻底，对于查找梳理出的问题，尤其是影响经济社会发展的全局性问题、深层次问题、群众意见大的问题，拿出切实可行的整改方案，下大气力认真解决。

二、主要措施

    （一）强化学习意识，实现素质能力大提升。一是丰富学习内容。在坚持政治理论学习的基础上，重点抓好对习近平总书记系列重要讲话精神，与科学发展及政府机关紧密结合的相关知识，努力提高综合素质。二是创新学习方式。主要包括集中学习、个人自学、专家讲学和党员干部自主开讲四种形式。通过开展专题讲座、辅导报告、短期培训等活动强化学习效果。三是深化学习成果。增加学习经费投入，积极构建网络化和信息化学习平台；健全学习考评制度和检查评比制度，举办读书演讲比赛、知识竞赛等多种活动，推进学习成果深化。

（二）强化进取意识，实现精神面貌大提升。一是着眼于“高”，奋发向上。全方位开展“对标定位、创优争先”活动，各乡镇、县直各单位每年度要提出至少一项年内在市以上争创一流、提质进位的突破性重点工作。二是着眼于“实”，真抓实干。对需要推进的工作实行流程化管理，倒排工期、挂图作战。三是着眼于“美”，打造环境。把11月份作为政府系统“环境提升月”，利用一个月的时间，达到净化、美化、绿化、硬化、亮化“五化”要求，创建整洁、有序、优美、和谐的工作环境。      

（三）强化为民意识，实现工作作风大提升。一是健全联系和服务群众制度。改进调研制度，确定每年4月份为“调研月”。完善开门接访、上门走访、结对帮扶等制度，发挥县长公开电话、政务网络平台等政民互动平台作用。二是严格责任追究制度。县政府督察室、县监察局组成联合检查组，重点对有部署不落实、有规定不执行的；门难进、脸难看、事难办等行为进行责任追究，狠刹不良风气。三是完善督查督办制度。重点完善工作时效、限期报告、调查复核、情况通报等制度，推进各项重点工作有序开展。

（四）强化效能意识，实现服务质量大提升。一是加强机关效能建设。强化时间观念和效率意识，健全完善工作反馈制度，按照“小事不过夜，一般工作不出周，大事难事15日办结”的原则进行督导落实。二是不断创新工作机制。对政府工作进行流程再造，修订《政府工作规则》等工作程序，将“流程化”作业贯穿于政府工作始终，实现管理体系有序、运行机制有效、行为方式优化。三是深化行政审批改革。建立完善并联审批工作机制，推行“一站式”审批，进一步规范审批行为、简化审批环节、缩短审批时限、提高审批效率。

（五）强化法治意识，实现依法行政大提升。一是推进依法决策。对重要改革方案、重大政策措施、重点工程项目的决策，坚持公众参与、听取意见、专家咨询、风险评估、合法性审查和集体讨论决定的决策程序。二是提高执法水平。坚持依法行使权力，完善行政程序，规范工作流程，严格落实行政执法责任制，加强对行政执法人员的法律知识教育培训。三是推行政务公开。建立健全政府信息公开工作制度，定期对政府信息公开工作进行考核、评议。四是营造法治环境。加大法律法规宣传力度，组织网上普法活动，开展法律咨询活动，形成浓厚的学法、守法、用法氛围。

（六）强化廉政意识，实现廉洁自律大提升。一是加强廉政教育。加强岗位廉政教育和警示教育，各级各部门每年开展一次廉政教育主题活动，主要负责同志每年讲一次廉政党课。二是加强监督管理。严格遵守中央八项规定、省委实施办法和市委五项规定等廉洁从政相关规定，建立日常谈话提醒制度。三是加强制度建设。严格执行领导干部重大事项报告等制度，切实杜绝各类腐败现象。严格执行公车改革工作纪律和车改政策规定，落实差旅费管理办法，确保改革任务与日常工作两不误、相促进。

三、初见成效

动员会议召开后，全县政府系统积极响应，迅速行动，掀起了开展“强化六种意识、实现六大提升，打造为民务实高效廉洁政府”活动的热潮。县政府办公室作为全县政府系统的中枢机关，在此次活动中反应迅速、走在前列，在全县政府系统中发挥了较好的引领作用。

（一）组织领导进一步强化。根据县政府关于强化六种意识实现六大提升打造为民务实高效廉洁政府的意见，结合实际，县政府办公室制定了《茌平县人民政府办公室关于开展“强化六种意识实现六大提升打造为民务实高效廉洁政府”活动的实施方案》（茌政办字〔2016〕49号）。同时，成立活动领导小组，下设综合组、材料组、宣传组、督导组，明确相关职责，各组分工合作，共同推进活动开展。

（二）精神面貌进一步提振。县政府办公室的同志们在坚持以往良好工作作风的前提下，按照县政府主要领导的工作部署和县政府办公室关于开展“强化六种意识实现六大提升打造为民务实高效廉洁政府”活动的实施方案要求，围绕“六查六看六不让”，全体工作人员强化了躬耕如牛、气势如虎做好办公室工作的使命感和责任感，乐于学习、乐于奉献、乐于吃苦、甘于寂寞，尽心竭力干好本职工作，精神面貌和工作干劲已有了明显提升。

（三）工作环境进一步改善。为将政府系统“环境提升月”的每项工作都切实抓紧抓好，11月份以来，县政府办公室陆续做好了办公楼外观清洁、室内外粉刷清洁、车辆进出停放管理、楼道照明、电子提示屏幕、办公楼示意图等硬件设施的完善升级工作，目前政府办公楼内外环境焕然如新，县政府办公室各科室整洁有序，干部职工环保清洁意识明显提高，整洁、有序、优美、和谐的工作环境创建扎实推进。下一步还将对机关文化生活进一步丰富，积极营造风清气正、文明和谐的工作氛围。

（四）工作效能进一步提升。实行了“首问负责制”，对来县政府机关办理公务、反映情况以及联系事务的企业和群众，热情接待、认真办理或引导，让企业和群众都感受到政府办公室的热情和真诚，努力维护人民政府良好形象。